Культурно-творческий молодежный велопробег «Radi-malen»

Краткая характеристика проекта

Направление работы

Социальная работа, молодежная работа, этнокультурная работа

Уровень проекта

Региональный

Организация-исполнитель

АКОМО «Юнит»

Регион

Алтайский край

Цель проекта

Создание условий для активизации этнической идентичности у молодежи посредством изучения истории РН через творческую деятельность

Задачи проекта

  • Создать условия для изучения истории образования села Гришковка

  • Изучить культуру и быт РН в местах их компактного проживания на примере конкретного села

  • Воссоздать картину жизни РН, проживавших на территории исчезнувших поселений через написание картин

  • Сформировать положительное отношение к ЗОЖ

  • Организовать выставку работ участников проекта

Результаты проекта

  • Организован велопробег для молодежи по местам компактного проживания РН

  • В проекте приняли участие 12 человек, из них 8 РН

  • Созданы 34 картины

  • Оформлена выставка картин «Дом, которого нет»/Das Haus, das nicht mehr steht.

Продвижение проекта

Иван Фризен – партнер проекта

Источник информации о проекте

Организационный раздел

Руководитель проекта

Мартенс Евгений Николаевич, председатель краевой общественной молодежной организации «Юнит»

Команда проекта

Организаторы проекта – 3 человека (руководитель и референты).

Значимые для проекта компетенции

1. Руководитель проекта: организация питания и проживания, закупка необходимых материалов и оснащения, организационные вопросы, связанные с встречами с РН

2. Референт 1 – человек, имеющий отношение к краеведению региона, владеющий информацией о местах проживания РН (в том числе ранее существовавших)

3. Референт 2 – организатор художественного процесса, человек, обладающий навыками художественного творчества (живопись, музыка, прикладное искусство)

Содержательный раздел

Краткосрочный проект

Мастер-класс по подготовительной работе, предшествующей организации проекта

Возможности распространения проекта

 

Приемлемые формы передачи лучшей практики

  • Участие в вебинаре по передаче опыта
  • Кураторство в период внедрения проекта в другом регионе
  • Консультации по запросу заинтересованных во внедрении организаций
  • Пакет документов по проекту

Какими компетенциями должна обладать организация для внедрения проекта?

  • Специальные компетенции в этнографии, краеведении, прикладном творчестве, живописи, музыке
  • Эмпатия и желание взаимодействия, оказания социальной помощи возрастным представителям РН
  • Навыки вождения велотранспортных средств
  • IT-компетенции при воссоздании плана-схемы мест проживания РН
  • Навыки владения любыми видами художественного творчества

Лучшие практики молодежной работы

Porto

Частичное или полное использование материалов сайта возможно только с разрешения правообладателя.