Творческая мастерская «…И муз прекрасных единение»
Краткая характеристика проекта
Направление работы
Этнокультурная работа
Межрегиональный
В проекте приняли участие представители 8 общественных организаций РН из 6 регионов Урала
Организация-исполнитель
ПРОО «Общество российских немцев «Видергебурт» (Возрождение)
Регион
Пермский край, г. Пермь
Цели проекта
- Укрепление и расширение межрегионального сотрудничества в рамках МКС немцев Урала.
- Объединение творческого потенциала общественных организаций РН Урала в создании спектакля по мотивам шванка Г.Сакса.
Задачи проекта
- В рамках года немецкого языка и литературы познакомить руководителей творческих коллективов с таким жанром немецкой литературы, как шванк, и с творчеством Ганса Сакса.
- Объединить руководителей этнокультурных кружков и клубов в одну творческую группу в процессе создания совместного музыкально-танцевального представления на основе шванка «Шут, дворянин и истина».
- Повысить профессиональный уровень руководителей этнокультурных клубов через проведение мастер-классов по вокалу, актерскому мастерству, танцу и по созданию декораций и реквизита для театральных постановок.
- Повысить инициативу творческих работников общественных организаций РН в использовании инновационных подходов в проектной этнокультурной деятельности.
- Распространить опыт МКС немцев Урала через создание и тиражирование учебного видеофильма о проекте и его конечном продукте.
Результаты проекта
- В проекте приняли участие представители 8 общественных организаций РН из 6 регионов.
- Не менее 60% участников РН (из 35 участников – 25 РН).
- Проведение мероприятия в запланированные сроки.
- Создан и показан спектакль по шванку Г. Сакса.
- Создан видеофильм по результатам работы мастерской и спектакля.
- Размещено 2 статьи о мероприятии в VK и на сайте RD.
Продвижение проекта
- Тиражирование учебного видеофильма и сценария спектакля.
- Публикации в социальных сетях.
Источник информации о проекте
Опубликованы статьи в VK и на сайте RD, показан видеоролик о проекте по местному телевидению телекомпанией «Ветта», https://cloud.mail.ru/public/d9f34162e295/ Я здесь живу.
Организационный раздел
Руководитель проекта
Лаут Татьяна Ивановна, эксперт по этнокультурной работе Уральского региона
Команда проекта
- Координатор: приобретение необходимых для работы проекта материалов; координация работы всех служб, обеспечивающих бесперебойную работу проекта; организация и проведение фото- и видеосъемки мероприятия; организация проведения итогового концерта, включающего спектакль «Дворянин, шут и истина».
- Режиссер – референт по актерскому мастерству: подготовка сценария, проведение репетиций, программы занятий и мастер-классов, отчет о работе.
- Референт по вокалу: составление программы занятий, подбор музыкального материала к спектаклю, разучивание песен, мастер-классы по вокальному искусству, отчет о работе.
- Референт по хореографии: составление программы занятий, мастер-классы по немецкому народному танцу, определение танцевального материала к спектаклю.
- Референт по созданию декораций и реквизита для театральных постановок: составление программы занятий, изготовление реквизита, создание костюмов и декораций.
- Фото- и видеооператор: фото- и видеосъемка рабочих моментов, репетиций и спектакля, видеомонтаж фильма, изготовление мастер-диска, разработка дизайна обложки диска и тиражирование фильма в количестве 50 штук.
- Руководитель проекта и бухгалтер: сбор финансовой документации, составление заявки на проект, проведение тендера по выбору поставщика услуг и заключение договора и договоров ВОУ, формирование аналитического и бухгалтерского отчетов.
Значимые для проекта компетенции
Руководитель проекта и координатор должны иметь опыт организации, проведения подобных проектов, не допускать нецелевого использования средств и иметь опыт отчетности по ним.
Референты должны иметь профессиональное образование, предоставить программу занятий, четко следовать плану и программе проекта.
Содержательный раздел
Краткосрочный проект
Разработка сценария, проведение мастер-классов, разучивание ролей, песен и танцев, изготовление реквизита, создание и тиражирование видеоматериалов
Возможности распространения проекта
Приемлемые формы передачи лучшей практики
- Участие в вебинаре по передаче опыта
- Консультации по запросу заинтересованных организаций
Какими компетенциями должна обладать организация для внедрения проекта?
- Специальные знания по этнографии, литературе и музыке
- Социальные компетенции
- Технические компетенции
- IT-компетенции
- Иметь контакты с профессионалами из разных регионов
- Иметь партнерские связи