Интервью с Анной Парфеньевой
Интервью с Анной Парфеньевой, исполнительным директором МОО «Немецкое молодежное объединение»
Анна, насколько я знаю, Вы курируете молодежные проекты в разных регионах России. Расскажите, пожалуйста, о целях и задачах организации.
Я – руководитель Бюро Немецкого молодежного объединения, и вместе с проект-менеджерами мы занимаемся организацией и проведением молодежных проектов на межрегиональном уровне, объединяя молодых российских немцев со всей страны на онлайн- и офлайн-проектах. Наша деятельность направлена на достижение таких целей, как сохранение исторической памяти, материального и нематериального наследия российских немцев; формирование гражданской и этнической идентичности молодых российских немцев; развитие региональной сети молодежных организаций и клубов российских немцев; обеспечение преемственности в системе Самоорганизации российских немцев; укрепление международного молодежного сотрудничества.
Какие проекты Вы курируете и развиваете на данный момент?
В Бюро постоянно кипит работа, в течение года мы реализуем множество проектов разного масштаба и разного формата, чтобы вовлечь в нашу деятельность большее число молодых людей из числа российских немцев: от школьников до работающей молодежи и молодых семей. Буквально в начале ноября состоялся один из самых масштабных проектов НМО – XVII Форум немецкой молодежи России, где собрались представители всех молодежных организаций и клубов российских немцев для подведения итогов работы, обмена опытом в области молодежной и этнокультурной деятельности, разработки новых идей и планов. На площадке Форума НМО прошла Академия «Молодые профессионалы – российские немцы», которая объединила юношей и девушек, уже добившихся высоких результатов на профессиональном поприще. Кроме того, параллельно с проектами НМО работал Дискуссионный клуб «Авангард» и проходила молодежная конференция «Немцы Урала на службе Российскому Отечеству». Благодаря совместной работе с коллегами из МСНК и КДЦ Екатеринбурга удалось объединить все проекты в единый комплекс мероприятий и открыть участникам возможности для самореализации в сообществе российских немцев. Традиционно конец года – один из самых насыщенных периодов, впереди еще множество проектов, которые предстоит реализовать. Среди них проведение методического мастер-класса по настольной игре «Путь в НКО. От активиста к эксперту» и всеми любимый конкурс рождественской открытки, где дети, их родители и другие желающие создают рождественские рисунки; самые оригинальные, креативные и милые из них мы превращаем в открытки, рассылаем создателям, активистам и партнерам НМО.
Как Вы стали заниматься проектной деятельностью?
Мой путь в молодежном движении российских немцев начался благодаря изучению немецкого языка в университете, знакомству с молодежным клубом российских немцев в Москве «Warum бы и Nicht», участию в региональных и федеральных молодежных проектах, затем стажировке в Бюро НМО и сейчас продолжается уже в статусе сотрудника Бюро.
Почему Вы выбрали для себя именно такое направление – молодежные проекты?
В 2018 году я стала проект-менеджером по международной работе Бюро НМО. Эта деятельность отвечала моим желаниям: у меня были практика немецкого языка, знакомства и коммуникация с абсолютно разными людьми, разнообразие направлений. Реализация молодежных проектов дает возможность познавать мир и себя через знакомства с новыми местами, новыми людьми и в процессе решения задач разного уровня сложности.
Что для Вас означает проектная работа?
Проектная работа представляется мне огромным пазлом. Ты знаешь, как должна выглядеть готовая картинка, но еще не знаешь, из каких именно фрагментов она состоит, поэтому начинаешь их разбирать, раскладывать, раздумывать, с чего начать и какие пазлы лучше всего сложить друг с другом, чтобы получилась та самая картинка, которую ты хочешь видеть в конце. Так и проект: сначала придумываешь его вместе с коллегами, затем определяешь задачи и план, потом начинаешь работать, сопоставлять элементы, искать неизвестные, чтобы в итоге получился крутой результат. Иногда результат является отложенным, а в итоге превышает все ожидания. Ты как бы запускаешь цепочку событий: люди встречаются, появляются новые идеи, проекты, кто-то узнает больше о себе, о своей семье, о культуре, кто-то находит площадку для самореализации и воплощения новых идей.
Какие цели Вы преследуете на этом поприще? В чем видите социальную значимость?
Кроме сохранения и развития культуры российских немцев, формирования этнической идентичности и интереса к изучению немецкого языка, молодежная работа – это в первую очередь создание сообщества молодых российских немцев. На проектах часто говорят, что НМО – это семья, что НМО – это про людей. Я думаю, это правда, и это очень круто! На мой взгляд, в этом и заключается социальная значимость проектов НМО – объединять молодых российских немцев. Молодежное движение российских немцев позволяет чувствовать себя частью чего-то большего, носителем уникального культурного кода, дает возможности для самопознания через историю своей семьи и народа, для развития в различных сферах, для применения и совершенствования имеющихся навыков и знаний. Иногда проектная деятельность для молодых людей становится опытным полем, где можно попробовать новое, столкнуться со сложной задачей и найти решение, извлечь опыт, и в итоге способствует становлению молодого поколения российских немцев с активной жизненной позицией, интересами и друзьями из разных уголков России.
С какими сложностями Вы сталкиваетесь, работая над своими проектами?
Разное бывает. И согласование бюджетов, и работа с подрядчиками, и коммуникация в команде, и срочная необходимость найти дверь, например (Смеется). В моей практике был случай, когда к началу программы заехали все участники, но не было референтов, которые должны были ее проводить, потому что у большинства задержали рейсы из-за непогоды. Это был мой первый проект, я тогда сильно испугалась. Представляете – перед тобой 40 человек участников, а ты не знаешь, что с ними делать. Пришлось менять программу и выкручиваться на ходу. В общем, я думаю, самое сложное – это начать, когда проект кажется огромным, а задачи – невыполнимыми. Но потом шаг за шагом всё проясняется и задуманное сбывается.
Есть ли у Вас проектная команда?
Команда – это единомышленники, которые любят то, что делают. Каждый привносит частичку себя, того, что умеет делать лучше всего.
Какие способы ваша команда использует для продвижения проектов? Развиваете ли Вы социальные сети для взаимодействия с молодежью и насколько это оказывается продуктивным?
Безусловно, социальные сети являются очень важным инструментом привлечения аудитории и взаимодействия с ней. Новости НМО публикуются на сайте, в официальной группе «ВКонтакте» и в «Инстаграме». Весной прошлого года у нас появился свой аккаунт в TikTok.
Одним из самых ярких и продуктивных проектов, в том числе в информационном пространстве, стала «Национальная деревня 2021», которая прошла в Немецком национальном районе Алтайского края в формате блог-тура при поддержке АКОМО «ЮНИТ», Посольства ФРГ в Москве и Молодежного парламента при Государственной Думе РФ. Участниками проекта стали более 60 человек – блогеры и активисты молодежных клубов и организаций РН. Общий охват аудитории составил почти 2 миллиона человек. Через посты, сторис, рилс, TikTok нам удалось познакомить с культурой и бытом российских немцев внешнюю аудиторию, привлечь в движение новых активистов.